系部工作职责

一、在分管院长的领导下主持本系（部）行政工作，负责本系教学、科研、教师管理等工作。

 二、根据学院事业发展规划，组织编制本系（部）发展规划、改革措施和年度计划，按规定程序批准后组织实施，并及时检查了解完成情况。

　 三、负责主持教学管理工作。积极推进教育教学改革与创新，严格教学管理，保证教学质量。

　 四、负责专业建设。根据学院的发展目标和要求，制定本系（部）专业建设规划，实现专业建设目标，组织创建专业特色。开展科学研究和科技合作，组织学术研究会，做好教学、科研立项与成果审报工作，开展学术交流工作。

   五、负责本系（部）教材建设、课程建设、教研室建设、实验室建设、实训基地建设等工作，提高管理水平。　　

   六、负责教师队伍建设。培养选拔学科带头人，建设好学术梯队。加强教师的教育和管理，不断提高教师的学术水平和业务素质。

　 七、负责本系招生工作。

   八、主持制定系（部）内有关规章制度，维护正常教学科研秩序。

   九、配合系党总支书记做好学生管理、思想政治教育及就业工作。

   十、完成学院交办的其他工作。